Бош орундардын тизмеси

0
96 просмотров
Мамлекеттик орган: Гидрометеорология боюнча агенттиги
Бөлүм:
Кызмат орду: Финансы сектордун  башчысы
Талаптар: в соответствии с законом Кыргызской Републики

“О государственной гражданской  службе и муниципальной службе” объявляет конкурс на следующие вакантную должность:

 

Общие квалификационные требования к административным муниципальным должностям:

  • Гражданин Кыргызской Республики;
  • Не имеющий судимости.
  • Достигший 18 лет.
  • Знание:
  • Для главных и старших административных муниципальных должностей:

 

Кыргыз Республикасынын  Өзгөчө кырдаалдар министрлигинин  алдындагы Гидрометеорология боюнча агенттиги Кыргыз Республикасынын  “Мамлекеттик жарандык кызмат жана муниципалдык кызмат жөнүндө” мыйзамынын 23-беренесине ылайык төмөндөгү административдик мамлекеттик кызмат орундарына сынак жарыялайт:

Административдик мамлекеттик башкы жана улук кызмат орундары үчүн:

1) Кыргыз Республикасынын Конституциясы;

2) Кыргыз Республикасынын “Мамлекеттик жарандык кызмат жана муниципалдык кызмат жөнүндө” Мыйзамы;

3) Кыргыз Республикасынын “Ченемдик укуктук актылары жөнүндө” Мыйзамы;

4) Кыргыз Республикасынын “Жарандардын кайрылууларын кароо тартиби жөнүндө” Мыйзамы;

5) Кыргыз Республикасынын “Коррупцияга каршы аракеттенүү жөнүндө” Мыйзамы;

6) Мамлекеттик жарандык кызмат жана муниципалдык кызмат боюнча кеңешинин 2016-жылдын 19-августундагы № 43 токтому менен бекитилген Кыргыз Республикасынын мамлекеттик жана муниципалдык кызматчыларынын Этика кодекси;

— Кызматтык милдеттерин аткаруу үчүн зарыл болгон көлөмдө мамлекеттик жана расмий тилдерди билүү;

7) Компьютердик жана уюштуруу техниканы, керектүү программалык продуктыларды колдоно билүү:

-компьютерде жана мобилдүү жабдууларда иштөө;

-компьютердик жана социалдык түйүндөрүндө иштөө: маалыматты издөө, алмашуу жана сактоо (интернет, эл. почта ж.б.);

-маалыматтардын чоң көлөмү менен иштөө жүргүзүү: жаңы маалыматты түзүү жана иштеп чыгуу;

-маалыматтарды жана билдирүүлөрдү көрсөтүү;

— колдонмо программалык продуктулардан жана сервистерден пайдалануу;

— уюштуру техникасы менен иштөө;

-маалыматтык коопсуздук.

Финансы, бухгалтериялык эсеп жана отчёттуулук башкармалыгы

Финансы сектору

Сектордун  башчысы (У-А)- 1 бирдик:

Кесиптик билимдин деңгээли:

-билими жогорку кесиптик, төмөндөгү багыттар боюнча: экономика жана башкаруу (финансы, бухгалтердик эсеп жана аудит, бухгалтердик эсеп жана отчёттуулук, менеджмент, экономист, финансы жана кредит).

Иш стажы жана тажрыйбасы:

— жалпысынан 1 жылдан кем эмес мамлекеттик жана/же муниципалдык кызмат стажы же тийиштүү кесиптик чөйрөдө 3 жылдан кем эмес иш стажы.

Кесиптик компетенттүүлүгү:

3.1.Төмөнкүлөрдү билүү:

— Кыргыз Республикасынын Эмгек кодекси;

-Кыргыз Республикасынын Бюджеттик кодекси;

-Кыргыз Республикасынын “Кыргыз Республикасындагы гидрометеорология иши жөнүндө”, “Бухгалтериялык эсеп жөнүндө”, “Кыргыз Республикасынын республикалык бюджети жөнүндө”, “Мамлекеттик сатып алуулар жөнүндө” мыйзамдарын;

-Кыргыз Республикасынын Өкмөтүнүн 2012-жылдын 2-июнундагы № 358 “Кыргыз Республикасынын Өзгөчө кырдаалдар министрлигинин алдындагы Гидрометеорология боюнча агенттик жөнүндө”, 2017-жылдын 1-мартындагы № 131 “Кыргыз Республикасынын мамлекеттик жарандык кызматчыларынын жана муниципалдык кызматчыларынын ишин баалоо жана эмгек акы төлөө шарттары жөнүндө”, 2013-жылдын 7-майындагы № 255 “Кызматтык пайдалануу үчүн маалыматтарды камтыган документтер менен иштөө тартиби жөнүндө жобону бекитүү тууралуу”, 2012-жылдын 20-февралындагы №115 «Кыргыз Республикасынын Өзгөчө кырдаалдар министрлиги жөнүндө» токтомдорун;

-Кыргыз Республикасынын Финансы министрлигинин 2018-жылдын 25-декабрындагы № 137-П “Мамлекеттик башкаруу секторунда бухгалтердик эсепти жана финансылык отчёттуулукту жүргүзүү боюнча жобо”.

3.2. Билгичтиги:

-финансылык жана пландык отчётторду түзүү жөндөмү;

-финансылык жана перспективдик пландаштыруу чөйрөсүн билүүсү;

-мамлекеттик тилде эркин сүйлөө, кат алышуу  жана расмий тилде иштиктүү кат алышуу;

-ишмердүүлүктүн негизги түрлөрү боюнча эмгектик, финансылык жумшоолордун нормативдерин жүргүзүүнү жана өркүндөтүүнү талдоо.

 

3.3.Көндүмдөрү:

-компьютердик программалар (Microsoft Word, Excel, Power Point, Outlook, lnternet ж.б.) менен иштөө көндүмдөрү;

-көп өлчөмдөгү материалдар менен иштөө көндүмү;

-топ ичинде иштей билүү жөндөмү, жоопкерчиликтүүлүгү, стресске каршы тура алуучулугу.

 

4.Кызматтык милдеттери:

— Агенттиктин финансы-чарба иши, Гидрометеорология боюнча агенттиктин түзүмдүк бөлүмдөрүнүн эмгектик, техникалык кайра куралдануу боюнча перспективалык жана жылдык пландарын иштеп чыгып жетекчиликке сунуштайт;

— бардык ишмердүүлүктүн түрлөрү боюнча бөлүнгөн аткарымдык каражаттардын чыгашаларыан, каражаттардын пайдаланышына ыкчам эсеп жүргүзүүнү боюнча көзөмөл кылат;

— мекемедеги эмгек  мыйзамдарын сактоо, жогору турган органдардын буйруктарынын, токтомдорунун жана башка эмгекти уюштуруу менен айлык акы маселелери боюнча көзөмөл жүргүзүүнү уюштурат;

Сынака катышуу үчүн төмөнкү иш-кагаздарын  тапшыруу зарыл:

— жеке арызын, кадрларды каттоо баракчасын, өмүр баянын (соттолгондугу же соттолбогондугу жөнүндө маалыматты көрсөтүү менен), резюмени, сүрөтүн;

— паспорттун көчүрмөсүн;

— керектүү кесиптик билимин, эмгек стажын жана квалификациясын ырастаган документтерин (эмгек китепчесинин, билими, квалификациясын жогорулаткандыгы, илимий даража же илимий наам берилгендиги жөнүндө документтеринин көчүрмөлөрү нотариустан же иштеген жериндеги персоналды башкаруу кызматы тарабынан күбөлөндүрүлөт);

— сунуш каттарын (мүмкүн болушунча);

— КР ИИМнен соттолгондугу же соттолбогондугу жөнүндө маалымкаты;

— ден соолук абалы жөнүндө маалымкатты.

Сынака катышуу үчүн  жогоруда көрсөтүлгөн иш кагаздарын көктөмөгө көктөп, жарыя чыккан күндөн тартып 10 жумушчу күндүн ичинде 2020-жылдын  25-августунан 8-сентябрга чейин төмөнкү даректер боюнча тапшыруу керек:

Бишкек шаары, Керимбекова  көч., 1, Персоналдар менен иштөө бөлүмү 1-кабат, каб. 2 тел.:0312 314699, 316535,316290

Статус: кабыл алуу аяктады
Кабыл алуунун башталышы: 26.08.2020
Кабыл алуунун бүтүшү: 09.09.2020
Print Friendly, PDF & Email

ЖООП КАЛТЫРЫҢЫЗ

Please enter your comment!
Please enter your name here